通山縣人力資源和社會(huì)保障局各部門聯(lián)系電話

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(一)辦公室Tel:0715-2880099。

負(fù)責(zé)黨務(wù)政務(wù)業(yè)務(wù)等工作進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)和督促檢查;負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)和所屬事業(yè)單位的機(jī)構(gòu)編制、人事、工資福利、紀(jì)檢、監(jiān)察、黨群、意識(shí)形態(tài)、統(tǒng)戰(zhàn)等工作;負(fù)責(zé)全縣人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)以及離退休人員的服務(wù)和管理工作。負(fù)責(zé)綜合性會(huì)議的組織和重大事項(xiàng)的督辦;負(fù)責(zé)重要文件、綜合匯報(bào)材料的起草工作;負(fù)責(zé)文電、提案建議辦理、工作信息綜合、政務(wù)和信息公開、機(jī)要、保密、文書檔案和精神文明等工作;負(fù)責(zé)人力資源和社會(huì)保障信訪工作,綜合分析和反映信訪動(dòng)態(tài),開展信訪工作調(diào)查研究,督辦重要來(lái)信、來(lái)訪案件,協(xié)調(diào)處理有關(guān)信訪事項(xiàng);協(xié)調(diào)維穩(wěn)、應(yīng)急工作;承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障宣傳和新聞發(fā)布工作;擬訂全縣人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃;負(fù)責(zé)編制全縣社會(huì)保險(xiǎn)基金(養(yǎng)者、失業(yè)、工傷)預(yù)決算草案;負(fù)責(zé)全縣社會(huì)保險(xiǎn)基金(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷)計(jì)劃審核工作;歸口管理有關(guān)信息統(tǒng)計(jì)工作;負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)、資產(chǎn)管理、局系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)工作;承擔(dān)局內(nèi)規(guī)范性文件的合法性審查;組織實(shí)施普法和依法行政,牽頭承擔(dān)行政許可(審批)、行政復(fù)議和行政訴訟的處理;管理法律顧問(wèn);負(fù)責(zé)人力資源和社會(huì)保障信息化建設(shè)、社會(huì)保障卡管理工作。

(二)事業(yè)單位與專技人員管理股(工資福利股)Tel:0715-2880071。

指導(dǎo)全縣事業(yè)單位人事制度改革,承擔(dān)全縣事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作;擬訂事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員人事管理政策;指導(dǎo)事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員年度考核,按照權(quán)限承辦考核結(jié)果備案;承擔(dān)全縣評(píng)比表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作;指導(dǎo)事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員獎(jiǎng)勵(lì)工作,并按照權(quán)限組織實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)工作;按照權(quán)限承辦事業(yè)單位崗位設(shè)置備案、事業(yè)單位人員交流調(diào)配工作;指導(dǎo)和監(jiān)管全縣事業(yè)單位公開招聘工作,組織實(shí)施事業(yè)單位工作人員公開招聘和考試培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)事業(yè)單位人事檔案工作;擬訂專業(yè)技術(shù)人員管理政策規(guī)定,協(xié)調(diào)專業(yè)技術(shù)人員管理工作,負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作;負(fù)責(zé)有突出貢獻(xiàn)專家、享受政府津貼人員、高層次人才、鄉(xiāng)土拔尖人才的選拔、推薦和管理工作;貫徹落實(shí)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和留學(xué)人員來(lái)通山工作、服務(wù)政策并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)縣內(nèi)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園建設(shè)工作;完善博士后管理制度,承擔(dān)博士后科研工作站、博士后產(chǎn)業(yè)基地的管理協(xié)調(diào)工作;指導(dǎo)二次人才開發(fā),充分發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員作用;擬訂全縣深化職稱制度改革方案和職稱工作政策法規(guī)并組織實(shí)施;完善專業(yè)技術(shù)人員職(執(zhí))業(yè)資格制度,指導(dǎo)實(shí)施全縣各類專業(yè)技術(shù)資格、職(執(zhí))業(yè)資格考試和培訓(xùn)工作;組織實(shí)施全縣專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審工作,負(fù)責(zé)各類中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;負(fù)責(zé)全縣中小學(xué)教師、衛(wèi)生技術(shù)(醫(yī)療專業(yè))職務(wù)評(píng)審委員會(huì)和各系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)建設(shè)工作;負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員起點(diǎn)職務(wù)的確認(rèn)工作;承擔(dān)全縣專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例管理工作;擬訂全縣事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員工資政策、標(biāo)準(zhǔn)和調(diào)控措施并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)全縣事業(yè)單位工資制度改革和收入分配秩序規(guī)范和縣直事業(yè)單位績(jī)效工資總量管理工作;負(fù)責(zé)事業(yè)單位人員工資、獎(jiǎng)金津補(bǔ)貼管理工作,建立和完善各類津補(bǔ)貼制度;負(fù)責(zé)因工死亡職工供養(yǎng)親屬資格及待遇確認(rèn)工作;負(fù)責(zé)全縣事業(yè)單位人員工資總額管理和工資年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作。

(三)社會(huì)保險(xiǎn)股Tel:0715-2880059。

貫徹落實(shí)國(guó)家、省機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職業(yè)年金、企業(yè)年金、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,研究提出相關(guān)政策建議;擬訂全縣社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃、管理制度并組織實(shí)施;擬訂基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和給付標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)辦理企業(yè)參保職工領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格確認(rèn)和參保職工特殊工種提前退休的申報(bào)手續(xù);執(zhí)行企業(yè)參保職工因病或非因工死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金政策和給付標(biāo)準(zhǔn):承擔(dān)企業(yè)年金方案的審核備案工作;擬訂全縣工傷保險(xiǎn)的發(fā)展規(guī)劃、政策并組織實(shí)施;擬訂全縣工傷保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整政策并組織實(shí)施;擬訂工傷預(yù)防辦法并組織實(shí)施,組織、指導(dǎo)全縣工傷預(yù)防及政策培訓(xùn);擬訂工傷康復(fù)辦法并組織實(shí)施;擬訂全縣工傷定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、康復(fù)機(jī)構(gòu)的資格標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督管理辦法;承擔(dān)全縣工傷職工、因病非因工傷殘人員勞動(dòng)能力鑒定相關(guān)工作;負(fù)責(zé)全縣工傷認(rèn)定、傷殘職工待遇審批工作;負(fù)責(zé)全縣社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷)繳費(fèi)、待遇領(lǐng)取的稽核工作。

(四)勞動(dòng)關(guān)系股(基金監(jiān)督股)Tel:0715-2889658。

擬訂全縣勞動(dòng)關(guān)系政策以及勞動(dòng)合同、集體合同制度實(shí)施規(guī)范并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)縣屬企業(yè)裁員報(bào)告和企業(yè)改組的職工安置方案審核;承辦集體合同審查登記工作,負(fù)責(zé)全縣國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革工作;負(fù)責(zé)縣屬國(guó)有企業(yè)工資決定機(jī)制改革工作;擬訂女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策;參與縣級(jí)企業(yè)勞動(dòng)模范的評(píng)定工作;承擔(dān)縣勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商會(huì)議辦公室日常工作;擬訂全縣農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃,組織推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí),督促檢查相關(guān)單位責(zé)任履行和任務(wù)落實(shí)情況,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)處理涉及農(nóng)民工的重大事件;協(xié)調(diào)農(nóng)民工講城落戶的相關(guān)工作;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)農(nóng)民工工作信息檢索;承擔(dān)信用體系建設(shè)日常工作;擬訂全縣勞動(dòng)保障監(jiān)察工作制度;指導(dǎo)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)開展勞動(dòng)保障監(jiān)察工作;推進(jìn)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè);指導(dǎo)、協(xié)調(diào)勞動(dòng)保障監(jiān)督檢查工作;協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督辦重大勞動(dòng)保障違法案件和突發(fā)事件的處理工作;擬訂勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度和政策并指導(dǎo)實(shí)施,推進(jìn)仲裁工作和隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè),指導(dǎo)開展勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議預(yù)防工作;依法指導(dǎo)和協(xié)調(diào)重大勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁工作;擬訂全縣社會(huì)保險(xiǎn)基金和補(bǔ)充保險(xiǎn)基金、企業(yè)(職業(yè))年金監(jiān)督制度;依法監(jiān)督全縣社會(huì)保險(xiǎn)基金(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷)和補(bǔ)充保險(xiǎn)基金、企業(yè)(職業(yè))年金征繳、支付、管理和運(yùn)營(yíng),依法監(jiān)督全縣就業(yè)資金管理和使用;建立查處和防范社會(huì)保險(xiǎn)欺詐工作聯(lián)席會(huì)議制度,受理投訴舉報(bào)并組織查處重大案件。

(五)職業(yè)能力與就業(yè)管理股Tel:0715-2889686。

擬訂全縣城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)能力開發(fā)規(guī)劃、政策并組織實(shí)施;擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)和激勵(lì)政策并組織實(shí)施;擬訂全縣技工學(xué)校及職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃和管理規(guī)則并組織實(shí)施;指導(dǎo)全縣職業(yè)技能鑒定工作;組織實(shí)施勞動(dòng)預(yù)備制度;綜合管理全縣職業(yè)技能大賽;督促指導(dǎo)促進(jìn)各類城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、工作規(guī)劃和年度計(jì)劃的貫徹和落實(shí);擬訂全縣就業(yè)補(bǔ)助資金使用計(jì)劃和管理辦法并監(jiān)督實(shí)施;貫徹落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)政策、規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn);督促人力資源市場(chǎng)政策的實(shí)施,指導(dǎo)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范管理工作;協(xié)調(diào)部分高校畢業(yè)生面向基層服務(wù)項(xiàng)目和計(jì)劃;督煲有關(guān)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作綜合性政策和規(guī)劃的落實(shí);指導(dǎo)、協(xié)調(diào)處理涉及農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面相關(guān)事項(xiàng);領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

機(jī)關(guān)黨委Tel:2889769。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和直屬單位的黨群工作。

通山縣人力資源和社會(huì)保障局

通山縣人力資源和社會(huì)保障局 網(wǎng)上辦事大廳

(一)貫徹實(shí)施國(guó)家和省、市人力資源和社會(huì)保障的政策法規(guī),擬訂全縣人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策及規(guī)范性文件草案,并負(fù)責(zé)發(fā)布后組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。 (二)指導(dǎo)全縣人力資源市場(chǎng)建。。。

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