巴彥淖爾市人力資源和社會保障局各部門對外聯系電話

1、辦公室

負責機關日常運轉，承擔會議組織、文稿起草、文電處理、檔案、機要保密、規(guī)章制度建設、安全等工作。負責機關財務及所屬相關事業(yè)單位的經費、基本建設投資、國有資產管理。負責綜合治理等機關信息化、辦公自動化的規(guī)劃建設及政務公開等工作。負責機關和所屬相關事業(yè)單位機構編制、人事管理等工作。組織開展人力資源和社會保障領域改革推進工作。指導人力資源和社會保障系統行風建設。擬訂人力資源和社會保障系統干部教育培訓工作計劃并組織實施。（負責人：韓斌；聯系電話：8527256）

2、規(guī)劃財務與基金監(jiān)督科

編制全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃并牽頭組織實施。組織編制就業(yè)、相關社會保障基金（資金）預決算草案。參與擬訂就業(yè)、社會保險基金（資金）賬務管理制度。負責信息規(guī)劃與統計管理。貫徹基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險基金監(jiān)督制度并組織實施。開展對基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險基金、就業(yè)專項資金、人才開發(fā)基金的監(jiān)督檢查工作，組織查處重大案件。對企業(yè)（職工）年金、個人儲蓄性養(yǎng)老保險基金管理運營實施監(jiān)管。（負責人：池永華；聯系電話：8527235）

3、就業(yè)促進與農牧民工工作科

擬訂全市就業(yè)規(guī)劃、年度計劃、勞動者公平就業(yè)、農村牧區(qū)勞動力轉移就業(yè)和勞動力跨地區(qū)有序流動等辦法并組織實施。指導全市公共就業(yè)服務體系建設工作，實施公共就業(yè)服務管理。貫徹自治區(qū)促進高校畢業(yè)生就業(yè)年度計劃及就業(yè)項目管理服務制度并組織實施。組織落實全市就業(yè)援助制度。貫徹特殊群體就業(yè)政策并組織實施。貫徹落實農牧民工工作綜合性政策和規(guī)定并組織實施。組織協調農牧民工就業(yè)后的社會公共服務和權益保障事宜。貫徹落實失業(yè)保險相關政策。（負責人：賈明；聯系電話：8527282）

4、人力資源開發(fā)科

擬定全市人才開發(fā)政策，組織實施高層次人才引進和重大人才項目活動。擬訂人力資源市場、人力資源服務業(yè)發(fā)展、人力資源流動政策和規(guī)劃。指導、規(guī)范人力資源市場和人力資源中介服務機構業(yè)務活動。負責人力資源市場信息相關工作。落實事業(yè)單位公開招聘相關政策并組織實施和進行監(jiān)督檢查。按照管理權限承擔市本級事業(yè)單位人員調配工作。（聯系電話：8527233）

5、專業(yè)技術人員管理科

牽頭推進全市職稱制度改革。擬定全市專業(yè)技術人員管理辦法，組織指導職稱評審工作。監(jiān)督檢查專業(yè)技術資格考試制度執(zhí)行情況。承擔享受政府特殊津貼專家、有突出貢獻的中青年專家等高層次專業(yè)技術人才的選拔推薦管理工作。負責專業(yè)技術人員繼續(xù)教育綜合管理工作，指導、協調和管理專業(yè)技術人員職業(yè)資格培訓工作，指導專業(yè)技術人員培訓施教機構的認定工作。（聯系電話：8527232）

6、事業(yè)單位人事管理科

指導協調全市事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作。擬訂全市事業(yè)單位工作人員和機關工勤人員管理辦法并組織實 施。按照管理權限承擔全市市直事業(yè)單位崗位設置、崗位聘用等工作。按照管理權限承擔市本級政府部門所屬事業(yè)單位科級干部聘任（解聘）、年度考核備案工作。承辦市本級部分領導人員的行政任免手續(xù)。會同有關部門管理、指導、落實企事業(yè)單位管理人員培訓教育工作。（負責人：王建軍；聯系電話：8527247）

7、工資福利科（市表彰獎勵辦公室）

擬訂全市事業(yè)單位工作人員和機關工勤人員工資收入分配、福利和離退休政策并組織實施。承擔市本級事業(yè)單位績效工資總量核定、工資基金審理、人員工資確定、審核、備案工作。辦理事業(yè)單位工作人員退休批復，死亡喪葬費和撫恤金核定。擬訂全市表彰獎勵制度，按照規(guī)定程序和管理權限開展工作。綜合管理全市評比達標表彰工作。（負責人：袁志忠；聯系電話：8527216）

8、職業(yè)能力建設科

擬定全市城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓辦法、規(guī)劃，建立健全終身職業(yè)技能培訓制度并組織實施。擬訂技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵政策。擬訂落實職業(yè)技能資格制度的相關政策。指導實施職業(yè)分類、職業(yè)技能國家標準和行業(yè)標準。指導技工院校、高技能人才培訓基地、大師工作室和公共實訓基地建設。（負責人：亢福忠；聯系電話：8527428）

9、勞動關系科

貫徹落實勞動關系政策，規(guī)范勞動用工管理，執(zhí)行勞動用工備案制度，推動社會信用體系建設工作，構建和諧勞動關系。落實職工工作時間、休息、休假、假期制度及消除非法使用童工、女工和未成年工的特殊勞動保護政策。擬訂全市國有企業(yè)負責人薪酬和工資決策機制政策，指導和監(jiān)督國有企業(yè)負責人薪酬執(zhí)行情況。建立企業(yè)薪酬調查和發(fā)布制度。（負責人：徐曉淵；聯系電話：8527211）

10、養(yǎng)老保險科

擬訂全市機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險和職業(yè)年金政策并組織實施。貫徹落實全區(qū)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和企業(yè)年金及企業(yè)職工退休政策。擬訂全市養(yǎng)老保險基金預測預警制度。參與制定全市養(yǎng)老保險基金管理辦法。負責市本級企業(yè)職工退休審批工作。擬訂全市城鎮(zhèn)居民和被征地農牧民社會保障的政策、規(guī)劃和標準。參與擬訂全市農村牧區(qū)社會保險基金管理辦法。擬訂征地方案中有關被征地農牧民社會保障措施的審核辦法并組織實施。（負責人：康黎明；聯系電話：8527222）

11、工傷保險科

貫徹落實工傷協議機構管理、康復、工傷預防、認定和鑒定等相關政策。擬訂全市工傷保險、補充保險政策。組織實施勞動能力鑒定和工傷認定工作，指導旗縣區(qū)勞動能力鑒定和工傷認定工作。承擔市勞動能力鑒定委員會辦公室日常工作。（負責人：秦瑞強；聯系電話：8527217）

12、政務服務科

負責人力資源和社會保障領域的政務服務標準化、新聞宣傳、信息化建設，牽頭組織實施“互聯網+政務服務”工作。負責人力資源和社會保障的社會信用體系建設工作。承擔人力資源和社會保障領域“放管服”改革相關工作。負責市直人社系統入駐市政務服務中心事務的管理工作。

13、勞動人事調解仲裁管理與信訪科

擬訂全市勞動、人事爭議調解仲裁的政策及人力資源和社會保障系統信訪工作制度并組織實施，指導監(jiān)督勞動、人事爭議調解仲裁工作。承擔市仲裁委員會辦公室的具體工作。協調處理重大勞動和人事爭議案件。負責機關信訪工作。（負責人：張曉峰；聯系電話：8527281）

14、政策法規(guī)科

組織開展人力資源和社會保障政策研究、科研課題研究、綜合性調研工作；承擔機關規(guī)范性文件合法性審查工作；承辦相關行政許可和行政應訴工作。承擔相關普法、法律咨詢及有關法律事務工作。（負責人：薛文杰；聯系電話：8527263）

15、勞動監(jiān)察科

    擬訂全市勞動保障監(jiān)察工作制度并組織實施。協調勞動者維權工作，組織開展勞動監(jiān)察，處理有關突發(fā)事件，依法查處督辦重大案件。指導全市勞動監(jiān)察工作。

16、巴彥淖爾市人力資源公共服務中心（掛巴彥淖爾市人力資源和社會保障宣傳咨詢中心牌子）

承擔高校畢業(yè)生就業(yè)相關輔助性工作；承擔流動黨員管理服務工作；開展人才評價工作。承擔全市各類專業(yè)技術人員及其他人員的統計年報事務性工作。參與擬訂局機關宣傳工作規(guī)劃、宣傳工作制度和年度宣傳要點；承擔輿情監(jiān)控、文化建設有關工作；承擔局機關新媒體規(guī)劃與建設工作。承擔重大活動宣傳的事務性工作，承擔新媒體采訪接待和日常聯絡、宣傳信息報送等工作。承擔局機關辦公系統管理，局域網、服務器等設備運行維護工作。承擔巴彥淖爾人才網、人社業(yè)務微信公眾號、微博等維護運營工作；開展12333語音服務熱線信息采用、使用等工作及政府12345熱線人社相關業(yè)務工作。承擔金保工程信息系統運維等相關工作。承擔市人力資源和社會保障局交辦的其他相關工作。（負責人：羅永勝 尤瑞；聯系電話：8527514  8527260；大學生檔案咨詢電話：8527210）

17、巴彥淖爾市人事考試中心（掛巴彥淖爾市職業(yè)技能鑒定指導中心牌子）

承擔各類專業(yè)技術資格考試、公務員錄用考試和全市計算機應用能力考試、事業(yè)單位公開招聘以及其他行政事業(yè)單位委托的考務工作，會同相關部門指導、協調各項考務工作，配合處理違紀考生。承擔人事考試信息化系統、職業(yè)技能鑒定題庫和技能人才評價數據庫使用工作。承擔國家職業(yè)資格證書制度、職業(yè)技能等級制度貫徹落實工作。承擔全市技能人才評價業(yè)務指導、質量督導、技術支持及專家隊伍建設等工作。承擔專項職業(yè)能力考核機構與考核項目的遴選、考核規(guī)范和考核內容的審核備案，以及獲證人員信息上網審核等工作。承擔全市技工教育理論研究、教材開發(fā)使用等業(yè)務指導工作。承擔全市職業(yè)技能競賽活動，指導行業(yè)開展職業(yè)技能競賽活動。承擔市人力資源和社會保障局交辦的其他相關工作。（負責人：杜勇  何靜；聯系電話：8527225 8527269）

 18、巴彥淖爾市人事檔案中心

    承擔干部人事檔案的建立、接收、保管、轉遞，檔案材料的收集、鑒別、整理、歸檔，檔案數字信息化等相關工作。承擔干部人事檔案的查(借)閱、檔案信息研究等工作，開展干部人事檔案審核工作。承擔干部人事檔案的安全、保密、保管與保護工作。承擔市人力資源和社會保障局交辦的其他相關工作。（負責人：哈申格日樂；聯系電話：8756751）

19、巴彥淖爾市勞動人事爭議仲裁院

宣傳貫徹勞動人事爭議調解仲裁法律法規(guī)，依法調處市直管轄內用人單位發(fā)生的勞動人事爭議案件。提供勞動人事爭議調解仲裁法律法規(guī)咨詢。承擔市人力資源和社會保障局交辦的其他相關工作。（負責人：鄭偉；聯系電話：8527213）

辦公地址：巴彥淖爾市臨河區(qū)烏蘭布和路東200米巴彥淖爾市人力資源和社會保障局

辦公時間：工作日上午9:00-12:00；下午：15:00-18:00