杭州市余杭區(qū)科學(xué)技術(shù)局

（一）貫徹實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，執(zhí)行國家和省、市有關(guān)科技發(fā)展、引進(jìn)國外智力的法律法規(guī)規(guī)章和方針政策，擬訂全區(qū)科技發(fā)展、引進(jìn)國外智力規(guī)劃和政策并組織實施。

（二）統(tǒng)籌推進(jìn)全區(qū)科技體制改革，會同有關(guān)部門健全科技創(chuàng)新激勵機(jī)制。優(yōu)化科研體系建設(shè)，指導(dǎo)科研機(jī)構(gòu)改革發(fā)展。推進(jìn)重大科技決策咨詢制度建設(shè)。

（三）協(xié)調(diào)推進(jìn)全區(qū)科技管理平臺建設(shè)。會同有關(guān)部門提出優(yōu)化配置科技資源的政策措施建議，推動多元化科技投入體系建設(shè)。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全區(qū)基礎(chǔ)研究、科研攻關(guān)和成果轉(zhuǎn)化，協(xié)調(diào)管理并監(jiān)督實施各類科技計劃。組織實施創(chuàng)新調(diào)查和科技報告制度。

（四）擬訂全區(qū)基礎(chǔ)研究規(guī)劃、政策和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范并組織實施，組織協(xié)調(diào)基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究，擬訂重大科技創(chuàng)新基地建設(shè)規(guī)劃并監(jiān)督實施，參與編制重大科技基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃和監(jiān)督實施，牽頭組織重點實驗室建設(shè)，推動科研條件保障建設(shè)和科技資源開放共享。

（五）編制全區(qū)重大科技項目規(guī)劃并監(jiān)督實施，統(tǒng)籌關(guān)鍵共性技術(shù)、前沿引領(lǐng)技術(shù)、現(xiàn)代工程技術(shù)、顛覆性技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新，牽頭組織區(qū)級重大技術(shù)攻關(guān)和成果應(yīng)用示范。

（六）擬訂全區(qū)高新技術(shù)發(fā)展及產(chǎn)業(yè)化、科技促進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村和社會發(fā)展的規(guī)劃、政策和措施。組織開展重點領(lǐng)域技術(shù)發(fā)展需求分析，提出重大任務(wù)并監(jiān)督實施。牽頭組織高新技術(shù)企業(yè)、科技型中小企業(yè)等培育工作，推進(jìn)企業(yè)科技研發(fā)機(jī)構(gòu)建設(shè)，推動企業(yè)科技創(chuàng)新能力建設(shè)。

（七）指導(dǎo)區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展、科技資源合理布局和協(xié)同創(chuàng)新能力建設(shè)，推動科技創(chuàng)新大平臺建設(shè)。

（八）擬訂科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化推廣和促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的相關(guān)政策措施并組織實施。完善科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)制建設(shè)。指導(dǎo)科技服務(wù)業(yè)、技術(shù)市場和科技中介組織發(fā)展。承擔(dān)推進(jìn)科技軍民融合發(fā)展相關(guān)工作。指導(dǎo)全區(qū)科技保密工作。

（九）負(fù)責(zé)科技監(jiān)督評價體系建設(shè)和相關(guān)科技評估管理，推進(jìn)科技評價機(jī)制改革，統(tǒng)籌科研誠信建設(shè)。

（十）擬訂科技對外交往與創(chuàng)新能力開發(fā)合作的規(guī)劃、政策和措施，組織開展科技合作與科技人才交流，協(xié)調(diào)推進(jìn)引進(jìn)大院名校共建科技創(chuàng)新載體。在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)管理全區(qū)科技外事工作。

（十一）負(fù)責(zé)引進(jìn)國外智力工作。建立外國專家聯(lián)系服務(wù)機(jī)制。

（十二）負(fù)責(zé)科技人才隊伍建設(shè)。會同有關(guān)部門擬訂科技人才隊伍建設(shè)規(guī)劃和政策，建立健全科技人才評價和激勵機(jī)制，組織實施科技人才計劃，推動高端科技創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)。擬訂全區(qū)科學(xué)技術(shù)普及規(guī)劃和政策。

（十三）負(fù)責(zé)優(yōu)秀科技企業(yè)、人才的選樹組織工作。

（十四）完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他任務(wù)。

（十五）職能轉(zhuǎn)變

1.圍繞貫徹實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，加強(qiáng)、優(yōu)化、轉(zhuǎn)變政府科技管理和服務(wù)職能，完善科技創(chuàng)新制度和組織體系，加強(qiáng)宏觀管理和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，減少微觀管理和具體審批事項，加強(qiáng)事中事后監(jiān)管、績效管理和科研誠信建設(shè)。

2.從研發(fā)管理向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變，深入推進(jìn)科技計劃管理改革，建立公開統(tǒng)一的科技管理平臺，減少科技計劃項目重復(fù)、分散、封閉、低效和資源配置“碎片化”的現(xiàn)象。

3.改進(jìn)項目評審管理機(jī)制，政府部門不直接管理具體科研項目，推進(jìn)項目管理專業(yè)機(jī)構(gòu)建設(shè)，委托開展項目受理、評審、立項、過程管理、驗收和績效評價等工作。

4.改進(jìn)科研機(jī)構(gòu)評估機(jī)制，重在加強(qiáng)科研機(jī)構(gòu)的規(guī)劃布局和績效評價。對科研機(jī)構(gòu)的組建和調(diào)整事項不再進(jìn)行審核。

5.改進(jìn)科技人才評價機(jī)制，建立健全以創(chuàng)新能力、質(zhì)量、貢獻(xiàn)、績效為導(dǎo)向的科技人才評價體系和激勵政策，統(tǒng)籌全區(qū)科技人才隊伍建設(shè)和引進(jìn)國外智力工作。