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遼源市勞動人事爭議仲裁院成立于2017年6月12日,隸屬于遼源市人力資源和社會保障局的財政全額撥款事業(yè)單位,核定編制6人,其中領導指數(shù)1名,工作人員5名。
勞動人事爭議仲裁院職責:遼源市勞動人事爭議仲裁院依法受理、處理轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的勞動人事爭議案件;接待有關勞動人事爭議預防和處理方面的法律、法規(guī)、政策咨詢,開展勞動人事爭議預防和處理方面的法律、法規(guī)、政策知識宣傳等工作。
院長:范偉
辦公電話:0437-3334337
崗位職責:
1.負責仲裁院全面工作;
2.負責完成局領導交辦的其他工作任務。
科員(仲裁員):馮健平
辦公電話:0437-3334310
崗位職責:
1.負責仲裁服務窗口咨詢、調(diào)解仲裁案件的受理、立案、庭審、裁決(調(diào)解)、歸檔工作;
2.負責仲裁院財務會計、記賬,各類統(tǒng)計報表工作;
3.負責仲裁院各項管理制度的制定和執(zhí)行監(jiān)督;
4.負責仲裁院黨務工作;
5.負責仲裁院辦公用品及生活設施的提出、購置、發(fā)放和日常管理工作;
6.負責仲裁院綜合管理工作:文字綜合、公文寫作、公文收發(fā)、文電處理、檔案管理等;
7. 完成領導交辦的其他工作任務和協(xié)助其他部門工作。
科員(仲裁員):榮志強
辦公電話:0437-3334310
崗位職責:
1.負責仲裁服務窗口咨詢、調(diào)解仲裁案件的受理、立案、庭審、裁決(調(diào)解)、歸檔工作;
2.負責仲裁院財務出納工作;
3.負責仲裁院人事、勞資、職稱、“五險一金”等工作;
4.完成領導交辦的其他工作任務和協(xié)助其他部門工作。
一、主要職責: (一)貫徹執(zhí)行國家、省人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策;組織起草市人力資源和社會保障方面規(guī)范性文件,落實相關政策和措施,并組織實施和監(jiān)督檢查。 (二)擬訂并組織實施全市人。。。