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七臺(tái)河市新興區(qū)人力資源和會(huì)保障局

聯(lián)系電話：0464-8357088

辦公地址：七臺(tái)河市新興區(qū)環(huán)城公路1號(hào)

辦公時(shí)間：工作日：8：30-11：30 13：30-17：00

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七臺(tái)河市新興區(qū)人力資源和會(huì)保障局職能信息

主要職責(zé)是：

（一）貫徹執(zhí)行國家、省、市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，依法行政，擬定全區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

（二）堅(jiān)持人才興區(qū)，負(fù)責(zé)引進(jìn)和培養(yǎng)人才工作。組織實(shí)施全區(qū)人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)政策，建立全區(qū)人力資源登記系統(tǒng)，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。

（三）統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系，負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，組織落實(shí)就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)職業(yè)培訓(xùn)制度；擬定社區(qū)（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）基礎(chǔ)就業(yè)工作發(fā)展規(guī)劃，指導(dǎo)基層工作體系建設(shè)；擬訂創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)工作；推進(jìn)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

（四）貫徹執(zhí)行國家關(guān)于機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人員工資收入分配政策和福利與離退休政策，完善機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制，做好干部職工的職稱評(píng)定和兌現(xiàn)工作。

（五）根據(jù)干部管理權(quán)限，負(fù)責(zé)事業(yè)單位一般干部綜合管理，擬定有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策，組織落實(shí)國家榮譽(yù)制度，合理調(diào)配一般干部資源，強(qiáng)化檔案管理。

（六）貫徹執(zhí)行勞動(dòng)關(guān)系法律、法規(guī)和政策，完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，落實(shí)消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策，組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作，依法查處重大案件。

（七）受理勞動(dòng)、人事信訪事項(xiàng)，會(huì)同有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理有關(guān)勞動(dòng)、人事方面的重大信訪事件或突發(fā)事件。

（八）按照干部管理權(quán)限，加大人員的培訓(xùn)力度，提高服務(wù)水平和工作效率，建立健全考試和考核機(jī)制，配合區(qū)委組織部做好部門和工作人員績效考核工作。

（九）完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他事項(xiàng)。

局 ? 長：李萍

七臺(tái)河市新興區(qū)人力資源和會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)簡介

七臺(tái)河市政務(wù)服務(wù)網(wǎng)入口

七臺(tái)河市政務(wù)服務(wù)中心作為集行政審批、項(xiàng)目代辦、互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)、企業(yè)投訴受理、便民服務(wù)于一體的綜合性審批服務(wù)平臺(tái)，作為代表市委、市政府服務(wù)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最前沿陣地，始終堅(jiān)持以優(yōu)化營商環(huán)境為宗旨，以深化政務(wù)服務(wù)改革為核心，以強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目審批為重點(diǎn)，以暢通企業(yè)合法訴求為己任，以健全完善政務(wù)服務(wù)管理。。。