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1.貫徹落實勞動人事爭議相關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。
2.作為勞動人事爭議仲裁委員會辦事機構,承擔日常事務,受理并承辦區(qū)域內(nèi)勞動人事爭議案件的調(diào)解和仲裁等工作。
3.負責勞動人事爭議預防調(diào)解工作。
4.負責本單位黨風廉政建設、意識形態(tài)、營商環(huán)境建設、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護等工作。
5.完成工委、管委會交辦的其他任務。
(一)保證國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策在開發(fā)區(qū)貫徹實施; (二)編制開發(fā)區(qū)總體規(guī)劃和經(jīng)濟、社會發(fā)展計劃,經(jīng)市人民政府批準后組織實施; (三)制定并組織實。。。