滕州市人力資源和社會(huì)保障局各部門聯(lián)系電話

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一、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)

(一)名稱:辦公室(掛人事室牌子)。(聯(lián)系方式:0632—5514811)

職責(zé):負(fù)責(zé)文電、會(huì)務(wù)、督查、機(jī)要、保密、檔案、信訪、應(yīng)急、值班、安全等局機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作。承擔(dān)政務(wù)公開、建議提案辦理等有關(guān)工作。

負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)和所屬單位的機(jī)構(gòu)編制、人事管理、社會(huì)保工作,組織指導(dǎo)本系統(tǒng)的教育培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)離退休人員的管理服務(wù)工作,指導(dǎo)所屬單位離退休人員的管理服務(wù)工作。

(二)名稱:政策法規(guī)室。(聯(lián)系方式:0632—5513665)

職責(zé):牽頭擬訂全市人力資源和社會(huì)保障地方規(guī)范性文件并組織實(shí)施。擬訂全市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃。負(fù)責(zé)綜合調(diào)研和重要文稿起草工作。負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)范性文件的合法性審查工作。承擔(dān)行政復(fù)議、行政應(yīng)訴、行政執(zhí)法監(jiān)督有關(guān)工作。負(fù)責(zé)新聞宣傳和信息工作。負(fù)責(zé)推進(jìn)本系統(tǒng)職能轉(zhuǎn)變和行政審批制度改革工作,組織編制系統(tǒng)內(nèi)權(quán)責(zé)清單,深化簡政放權(quán),加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,優(yōu)化權(quán)力運(yùn)行流程,推進(jìn)政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化。負(fù)責(zé)行政許可事項(xiàng)的組織協(xié)調(diào)等工作。牽頭負(fù)責(zé)人力資源和社會(huì)保障法律法規(guī)的普及宣傳工作。負(fù)責(zé)局駐市政務(wù)服務(wù)中心窗口的監(jiān)督管理工作。擬訂勞動(dòng)關(guān)系政策。

擬訂勞動(dòng)合同、集體合同制度實(shí)施規(guī)范。健全協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方制度。擬訂改革改制、關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)職工權(quán)益保障政策并組織實(shí)施。擬訂職工工作時(shí)間、休息休假和假期制度。擬訂消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策并監(jiān)督實(shí)施。參與有關(guān)企業(yè)勞動(dòng)模范推薦評選工作。擬訂全市勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁政策并組織實(shí)施。指導(dǎo)全市勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁工作。指導(dǎo)開展勞動(dòng)人事爭議預(yù)防工作。依法指導(dǎo)處理勞動(dòng)人事爭議。擬訂全市勞動(dòng)保障監(jiān)察政策、制度、標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施。協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作,負(fù)責(zé)重大案件查處和跨區(qū)域執(zhí)法的組織協(xié)調(diào)工作,集中行使法律法規(guī)明確的執(zhí)法職責(zé),組織處理有關(guān)突發(fā)事件。指導(dǎo)監(jiān)督全市勞動(dòng)監(jiān)察和執(zhí)法工作。

(三)名稱:規(guī)劃財(cái)務(wù)與基金管理室。(聯(lián)系方式:0632—5501963

職責(zé):編報(bào)相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算建議草案,參與擬訂相關(guān)社會(huì)保障資金(基金)財(cái)務(wù)管制度。負(fù)責(zé)有關(guān)信息規(guī)劃和統(tǒng)計(jì)管理工作。編制部門預(yù)決算。負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)并指導(dǎo)所屬單位財(cái)務(wù)、國有資產(chǎn)管理和內(nèi)部審計(jì)工作。貫徹落實(shí)全市基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)以及企業(yè)(職業(yè))年金、個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)基金監(jiān)管制度,依法監(jiān)督基金的收支、管理和投資運(yùn)營,組織查處重大案件。參與監(jiān)督市社會(huì)保障基金管理運(yùn)營情況。

(四)名稱:事業(yè)單位人事管理室(掛工資和獎(jiǎng)勵(lì)室牌子)。(聯(lián)系方式:0632—5515110

職責(zé):會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)全市事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作。按照管理權(quán)限,承辦相關(guān)市屬事業(yè)單位崗位設(shè)置方案的備案、核準(zhǔn)工作。擬訂全市事業(yè)單位人事管理相關(guān)制度。擬訂機(jī)關(guān)工勤人員人事管理制度。參與相關(guān)事業(yè)單位用編進(jìn)人計(jì)劃審核工作。擬訂事業(yè)單位工作人員公開招聘、競聘、考核、獎(jiǎng)懲等相關(guān)政策并組織實(shí)施。擬訂市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員相關(guān)政策并組織實(shí)施。擬訂事業(yè)單位招聘國(境)外人員(不含專家)相關(guān)政策并組織實(shí)施。擬訂人員(不含公務(wù)員)調(diào)配政策按照規(guī)定承辦有關(guān)人員調(diào)配工作。按權(quán)限承辦援建地區(qū)、重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目人員選調(diào)派遣以及內(nèi)調(diào)人員安置工作。

依法辦理市政府提請市人大常委會(huì)決定任免工作人員和市政府任免工作人員相關(guān)事項(xiàng)。

負(fù)責(zé)全市事業(yè)單位工資福利工作。會(huì)同相關(guān)部門擬訂全市事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員工資收入分配和福利政策并組織實(shí)施。管理市屬事業(yè)單位工資(薪酬)總額,會(huì)同有關(guān)部門核定市屬事業(yè)單位績效工資總量。負(fù)責(zé)市屬事業(yè)單位工資統(tǒng)一發(fā)放的審核工作。負(fù)責(zé)事業(yè)單位工作人員參加工作時(shí)間的確定及工齡計(jì)算工作。會(huì)同相關(guān)部門組織落實(shí)國家功勛榮譽(yù)表彰制度。擬訂政府表彰制度。按照權(quán)限審核市政府實(shí)施的表獎(jiǎng)勵(lì)事項(xiàng)。

擬訂全市企業(yè)職工工資收入分配的宏觀調(diào)控和支付保障政策,指導(dǎo)和監(jiān)督國有企業(yè)工資總額。擬訂完善市管企業(yè)薪酬管理政策,審核認(rèn)定市管企業(yè)年度在崗職工平均工資。負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督市管企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬分配。擬訂最低工資標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)工資指導(dǎo)線并組織落實(shí)。

(五)名稱:專業(yè)技術(shù)人員管理室。(聯(lián)系方式:0632—5516165

職責(zé):組織實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格制度。擬訂專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)深化職稱制度改革工作。擬訂專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評聘、考核認(rèn)定、考試規(guī)定并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)各級別專業(yè)技術(shù)務(wù)評審委員會(huì)的管理工作,負(fù)責(zé)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的申報(bào)工作和部分副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評審工作。負(fù)責(zé)中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評審工作、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的核準(zhǔn)備案。

(六)名稱:人才開發(fā)室。(聯(lián)系方式:0632—5513692

職責(zé):擬訂全市人才規(guī)劃、政策以及留學(xué)回國人員來我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策并組織實(shí)施。承擔(dān)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、享受政府特殊津貼人員及學(xué)術(shù)、技術(shù)(技能)帶頭人的選拔、管理有關(guān)工作。貫徹落實(shí)院士工作的相關(guān)政策規(guī)定,配合做好院士遴選工作。完善落實(shí)博士后制度。協(xié)調(diào)推進(jìn)全市人才服務(wù)體系建設(shè)。負(fù)責(zé)非教育系統(tǒng)公派留學(xué)工作。承擔(dān)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦事項(xiàng)。

(七)名稱:社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)室。(聯(lián)系方式:0632—5502698

職責(zé):貫徹執(zhí)行全市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位離退休政策、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)(職業(yè))年金、個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)政策。組織實(shí)施全市居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)劃、政策、標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率和費(fèi)基及養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳政策。貫徹執(zhí)行職工基本養(yǎng)老金領(lǐng)取條件、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇目和給付標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用社會(huì)統(tǒng)籌、個(gè)人賬戶管理政策。組織實(shí)施職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金預(yù)測預(yù)警制度。負(fù)責(zé)市本級養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員退休核準(zhǔn)工作。組織實(shí)施被征地農(nóng)民社會(huì)保障政策。指導(dǎo)協(xié)調(diào)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)化服務(wù)工作。指導(dǎo)監(jiān)督養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)工作。組織實(shí)施全市工傷保險(xiǎn)規(guī)劃、政策和標(biāo)準(zhǔn),完善工傷預(yù)防、認(rèn)定和康復(fù)政策。組織實(shí)施勞動(dòng)能力鑒定辦法。落實(shí)康復(fù)機(jī)構(gòu)、殘疾輔助器具安裝機(jī)構(gòu)的資格標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)工傷待遇政策,審定機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作人員傷殘等級。

(八)名稱:職業(yè)能力建設(shè)室(掛就業(yè)創(chuàng)業(yè)規(guī)劃室牌子)。(聯(lián)系方式:0632—5512010)

職責(zé):完善職業(yè)技能資格制度。組織擬訂技能人才培養(yǎng)、評價(jià)、使用和激勵(lì)制度。擬訂全市城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃、政策,擬訂全市技工院校以及職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃、政策并組織實(shí)施。擬訂全市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工人技術(shù)等級、職業(yè)技能考核鑒定的政策、辦法并監(jiān)督實(shí)施。組織實(shí)施國家職業(yè)分類、職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)。指導(dǎo)監(jiān)督全市職業(yè)技能鑒定工作。統(tǒng)籌組織和指導(dǎo)全市職業(yè)技能競賽工作。負(fù)責(zé)指導(dǎo)本系統(tǒng)、本行業(yè)社會(huì)組織黨建相關(guān)工作。承辦為駐外使領(lǐng)館、商務(wù)機(jī)構(gòu)選派工勤服務(wù)人員工作。

擬訂人力資源流動(dòng)和市場發(fā)展政策。參與擬訂人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策。擬訂完善人力資源市場監(jiān)管制度。負(fù)責(zé)監(jiān)督管理人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和人力資源市場活動(dòng)。

擬訂全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)、失業(yè)保險(xiǎn)和農(nóng)民工工作規(guī)劃、政策并組織實(shí)施。健全公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,促進(jìn)勞動(dòng)者公平就業(yè)、勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和跨地區(qū)有序流動(dòng)。參與擬訂就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法。擬訂預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制較大規(guī)模失業(yè)的政策,擬訂全市失業(yè)人員登記管理辦法及相關(guān)待遇政策,建立失業(yè)預(yù)測預(yù)警制度,負(fù)責(zé)市本級失業(yè)保險(xiǎn)參保單位以及職工、失業(yè)人員待遇資格核準(zhǔn)。牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,指導(dǎo)全市大中專畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。組織擬訂推動(dòng)家庭服務(wù)業(yè)發(fā)展促進(jìn)就業(yè)的相關(guān)規(guī)劃、政策以及標(biāo)準(zhǔn)。會(huì)同有關(guān)部門擬訂國(境)外人員來我市工作政策并組織實(shí)施。推動(dòng)落實(shí)農(nóng)民工相關(guān)政策,協(xié)調(diào)解決涉及農(nóng)民工的重點(diǎn)難點(diǎn)問題和重大事件。

機(jī)關(guān)黨組織 負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)和所屬事業(yè)單位黨的建設(shè)和群團(tuán)工作,日常工作由辦公室負(fù)責(zé)。

二、所屬事業(yè)單位

(一)市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心。(聯(lián)系方式:0632—5512668

主要職責(zé):

貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)就業(yè)的法律、法規(guī)及政策,組織實(shí)施全市城鄉(xiāng)勞動(dòng)就業(yè)發(fā)展規(guī)劃;規(guī)劃和指導(dǎo)全市人力資源市場建設(shè),指導(dǎo)和規(guī)范公共就業(yè)服務(wù)信息管理,綜合管理各類職業(yè)介紹機(jī)構(gòu);指導(dǎo)全市鎮(zhèn)(街)、社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)開展公共就業(yè)人才服務(wù)工作,促進(jìn)基層就業(yè),貫徹落實(shí)就業(yè)援助制度;統(tǒng)籌規(guī)劃全市城鄉(xiāng)人力資源開發(fā)工作,建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的職業(yè)培訓(xùn)制度,加強(qiáng)對各類勞動(dòng)力的培訓(xùn)、管理和流動(dòng)工作;統(tǒng)籌管理和使用失業(yè)保險(xiǎn)基金,落實(shí)各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇;統(tǒng)籌規(guī)劃和指導(dǎo)全市創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作,協(xié)調(diào)落實(shí)自主創(chuàng)業(yè)和就業(yè)型企業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策,擴(kuò)大就業(yè)渠道,開展創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和服務(wù);指導(dǎo)全市小額擔(dān)保貸款工作;大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù);完成局長及黨組交辦的其他工作。

(二)市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)中心。(聯(lián)系方式:0632—5502926

主要職責(zé):

認(rèn)真貫徹執(zhí)行國務(wù)院、省、市關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)的各項(xiàng)方針、政策、法令、法規(guī)和規(guī)定,做好全市機(jī)關(guān)事業(yè)、企業(yè)單位退休人員、城鄉(xiāng)居民、征地農(nóng)民的社會(huì)保障工作;做好全市機(jī)關(guān)事業(yè)、企業(yè)職工退休檔案的接收、申報(bào)、預(yù)審、上報(bào)和待遇計(jì)算、核定工作;做好全市機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位離退休人員、城鄉(xiāng)居民、征地農(nóng)民養(yǎng)老金的發(fā)放和遺屬補(bǔ)助金的發(fā)放工作;做好全市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,制定社會(huì)化管理服務(wù)工作的業(yè)務(wù)流程和操作辦法;辦理企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)移交工作,并對鎮(zhèn)(街)、社區(qū)社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)和檢查;對工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn);做好全市機(jī)關(guān)事業(yè)、企業(yè)退休人員、享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇人員領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格認(rèn)定工作;辦理企業(yè)退休人員和城鄉(xiāng)居民參保人員死亡喪葬補(bǔ)助和一次性救濟(jì)費(fèi)及供養(yǎng)直系親屬撫恤金手續(xù);建立健全退休人員社會(huì)化管理信息資料數(shù)據(jù)庫,委托檔案中心集中管理全市企業(yè)退休人員的人事檔案,并組織全市離退休人員開展各種文化體育活動(dòng);做好全市機(jī)關(guān)事業(yè)、企業(yè)退休人員、城鄉(xiāng)居民、征地農(nóng)民參保人員的接訪和業(yè)務(wù)查詢工作;認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、省、市社會(huì)保險(xiǎn)的方針、政策;負(fù)責(zé)全市機(jī)關(guān)事業(yè)、企業(yè)、個(gè)體工商戶及靈活就業(yè)人員的社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)工作;依法征收養(yǎng)老、工傷、失業(yè)等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);承辦社會(huì)保險(xiǎn)參保登記、繳費(fèi)開票、人員增減、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移、接續(xù)等各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦服務(wù)工作;根據(jù)行政委托授權(quán),依法對各參保單位實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)稽核;完成局長及黨組交辦的其他工作。

滕州市人力資源和社會(huì)保障局

滕州市人力資源和社會(huì)保障局

棗莊市人力資源社會(huì)保障局貫徹黨中央關(guān)于人力資源和社會(huì)保障工作的方針政策和決策部署,落實(shí)省委、市委工作要求,在履職盡責(zé)過程中堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對人力資源社會(huì)保障工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。主要職責(zé)是: (一)貫。。。

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