長(zhǎng)沙市天心區(qū)人力資源和社會(huì)保障局各部門對(duì)外聯(lián)系電話

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駱建安

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主要職能

擬訂全區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃。負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位黨建、黨風(fēng)廉政、宣傳 思想文化建設(shè)工作，組織指導(dǎo)系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作；承擔(dān)局機(jī)關(guān)重 要文稿起草工作；制定局機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)各項(xiàng)工作制度和管理制 度，負(fù)責(zé)文秘、文電、會(huì)務(wù)、機(jī)要、保密、接待、檔案、政務(wù)公 開、提案建議、督查督辦等工作；負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位的 機(jī)構(gòu)編制、人事、培訓(xùn)、工資福利、社會(huì)保障等工作；負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位財(cái)務(wù)、采購(gòu)、統(tǒng)計(jì)、國(guó)有資產(chǎn)管理等工作；負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位后勤服務(wù)等工作；負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)暢通、政務(wù)網(wǎng)站、全局業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)行保障；承擔(dān)區(qū)重點(diǎn)民生實(shí)事考核辦公室日常工作；協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)處理日常性 及突發(fā)性工作。

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統(tǒng)籌全區(qū)事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作。組織實(shí)施全區(qū)事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策。負(fù)責(zé)區(qū)屬事業(yè)單位崗位設(shè)置管理有關(guān)工作。負(fù)責(zé)區(qū)屬事業(yè)單位公開招聘工作。負(fù)責(zé)事業(yè)單位工作人員考核、獎(jiǎng)懲工作和人員信息管理。負(fù)責(zé)全區(qū)編外合同制 人員管理工作。負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員管理及職業(yè)資格管理相關(guān)工作；承擔(dān)區(qū)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作。承辦國(guó)家有突出貢獻(xiàn)專家、國(guó)家百千萬人才、享受政府特殊津貼專家和區(qū)優(yōu)秀中青年專家等高級(jí)人才的推薦、管理工作；負(fù)責(zé)全區(qū)高校畢業(yè)生、留學(xué)歸國(guó)人員租房和生活補(bǔ)貼初審工作。

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董怡果

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主要職能

擬訂全區(qū)事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員工資收入分配、福利和離退（職）休政策并組織實(shí)施。承擔(dān)全區(qū)事業(yè)單位工資總額和績(jī)效工資總量管理工作。負(fù)責(zé)全區(qū)事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員工資、獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼管理有關(guān)工作。負(fù)責(zé)區(qū)屬事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員工資調(diào)整、收入分配的審批工作。負(fù)責(zé)核準(zhǔn)納入?yún)^(qū)級(jí)財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放工資范圍的事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員的工資、獎(jiǎng)金和津補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)國(guó)家有關(guān)事業(yè)單位和機(jī)關(guān)工勤人員工作時(shí)間、休假制度、工齡計(jì)算及工作人員的疾病、工傷、生育停工期間待遇等政策。負(fù)責(zé)全區(qū)事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員工齡更改及事業(yè)單位高級(jí)專家延長(zhǎng)退休年齡的審批。

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王純良

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主要職能

組織實(shí)施國(guó)家、省、市關(guān)于養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、企業(yè)（職業(yè)）年金、個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老 保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)的政策及標(biāo)準(zhǔn)。擬訂全區(qū)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理辦法以及基金預(yù)測(cè)預(yù)警制度。擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位離退休人員、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放和社會(huì)化管理 政策。負(fù)責(zé)區(qū)本級(jí)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位參保人員正常退休審核，全區(qū)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位特殊工種提前退休、因病完全喪失勞動(dòng)能力提前退休申報(bào)組織和初審工作。負(fù)責(zé)區(qū)本級(jí)參保人員視同繳費(fèi)年限審核；指導(dǎo)全區(qū)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位離退休人員和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇享受人員的待遇調(diào)整工作。負(fù)責(zé)企業(yè)年金方案?jìng)浒浮Ｘ?fù)責(zé)參保單位離休人員護(hù)理費(fèi)的核準(zhǔn)工作。指導(dǎo)、監(jiān)督全區(qū)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn) 業(yè)務(wù)工作。編制全區(qū)相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案，會(huì)同有關(guān)部門審核社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算；落實(shí)基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督制度，依法監(jiān)督基金的收支、管理。負(fù)責(zé)工傷預(yù)防宣傳教育工作。指導(dǎo)查處社?；疬`法違規(guī)案件（不含醫(yī)療、生 育保險(xiǎn))。

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金鷹

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主要職能

負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)政策性文件的合法性審查，承擔(dān)局機(jī)關(guān)行政復(fù)議、行政應(yīng)訴、聽證、執(zhí)法監(jiān)督等工作；牽頭組織法治宣傳教育工作。牽頭負(fù)責(zé)全局行政許可受理工作，負(fù)責(zé)制定本部門行政審批和政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)的工作制度、工作流程，落實(shí)行政審批制度改革的相關(guān)工作任務(wù)。指導(dǎo)推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策落實(shí)，協(xié)調(diào)處理設(shè)計(jì)農(nóng)民工的重點(diǎn)難點(diǎn)問題和重大事件。牽頭負(fù)責(zé)信訪工作，協(xié)助處理區(qū)級(jí)人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)應(yīng)急突發(fā)事件；牽頭負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、維穩(wěn)等工作。負(fù)責(zé)制定全區(qū)勞動(dòng)人事、仲裁工作制度并組織實(shí)施；貫徹執(zhí)行有關(guān)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁的具體政策，依法處理轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件；協(xié)調(diào)有管轄爭(zhēng)議的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件；負(fù)責(zé)調(diào)解仲裁員的培訓(xùn)、管理和監(jiān)督工作，指導(dǎo)基層調(diào)解組織開展勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解工作；承擔(dān)區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)辦公室日常工作。

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梁慧

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主要職能

落實(shí)促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)的基本政策；參與民辦職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)的審批、年檢辦理和管理工作；實(shí)施勞動(dòng)者平等就業(yè)、流動(dòng)就業(yè)和鼓勵(lì)全民創(chuàng)業(yè)政策；健全公共就業(yè)服務(wù)體系，指導(dǎo)和規(guī)范公共就業(yè)服務(wù)信息管理；指導(dǎo)實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，負(fù)責(zé)全區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地建設(shè)，落實(shí)促進(jìn)特殊群體統(tǒng)籌就業(yè)和就業(yè)援助政策；負(fù)責(zé)全區(qū)人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、工作人員教育培訓(xùn)，牽頭組織指導(dǎo)街道、社區(qū)（村）平臺(tái)工作人員的就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系信息服務(wù)等業(yè)務(wù)工作；負(fù)責(zé)擬訂全區(qū)人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃，指導(dǎo)和監(jiān)督人力資源中介機(jī)構(gòu)管理工作；實(shí)施城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)政策，貫徹執(zhí)行國(guó)家職業(yè)分類、職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)，組織實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定、競(jìng)賽工作具體措施。

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袁仲宇

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周一至周五（法定節(jié)假日除外）上午：9:00-12:00 下午：1:00-5:00（夏季下午 1:30-5:30）

主要職能

1、宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行；

2、檢查用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況；

3、受理對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的舉報(bào)、投訴；

4、依法糾正和查處違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為。

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任福輝

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周一至周五（法定節(jié)假日除外）上午：9:00-12:00 下午：1:00-5:00（夏季下午 1:30-5:30）

主要職能

1、貫徹執(zhí)行企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)、被征地農(nóng)民社會(huì)保障、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的各項(xiàng)政策；

2、按規(guī)定對(duì)全區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳、支付、管理和稽核；

3、負(fù)責(zé)全區(qū)參保人員養(yǎng)老金待遇核定發(fā)放工作，組織實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)社會(huì)化管理服務(wù)工作。

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負(fù)責(zé)人

張金蓮

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周一至周五（法定節(jié)假日除外）上午：9:00-12:00 下午：1:00-5:00（夏季下午 1:30-5:30）

主要職能

1、負(fù)責(zé)辦理全區(qū)求職登記、招聘登記、推薦介紹、培訓(xùn)和技能鑒定登記；

2、負(fù)責(zé)辦理《失業(yè)證》《再就業(yè)優(yōu)惠證》、小額擔(dān)保貸款申報(bào)。

3、規(guī)范人力資源市場(chǎng)、完善就業(yè)服務(wù)；

4、加強(qiáng)職業(yè)教育和培訓(xùn)、提供就業(yè)援助等措施，創(chuàng)造就業(yè)條件，擴(kuò)大就業(yè)。

5、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，對(duì)就業(yè)困難群體給予扶植和援助，完善城鄉(xiāng)一體的勞動(dòng)力市場(chǎng)和基層勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)。