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地區(qū)： 大埔縣 分類： 政府機(jī)構(gòu) > 人社局 網(wǎng)址： 進(jìn)入網(wǎng)上辦事大廳 工作時(shí)間： 周一至周五，8:30-12:00，14:30-18:00（節(jié)假日、公休日除外）。 電話： 0753-5555365 地址： 廣東省梅州市大埔縣湖寮鎮(zhèn)畹香大道196號(hào) ，郵政編碼：514299，
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（一）貫徹執(zhí)行國家和省、市有關(guān)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的方針政策和法律法規(guī)，編制本縣人力資源和社會(huì)保障事業(yè)中長期規(guī)劃和年度計(jì)劃，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。
（二）擬訂和組織實(shí)施本縣人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃，貫徹落實(shí)人力資源流動(dòng)政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng)，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。
（三）負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，組織實(shí)施城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，健全就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度，負(fù)責(zé)技工學(xué)校的管理，貫徹執(zhí)行高校畢業(yè)生就業(yè)政策，會(huì)同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)政策規(guī)定。
（四）統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系，貫徹實(shí)施城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)，組織實(shí)施統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法和基礎(chǔ)養(yǎng)老金統(tǒng)籌辦法。會(huì)同有關(guān)部門擬訂社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度及辦法，會(huì)同有關(guān)部門編制本縣社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案，貫徹落實(shí)社會(huì)保障基金投資政策。
（五）負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。
（六）貫徹執(zhí)行工資收入分配政策及機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策，會(huì)同有關(guān)部門擬訂機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員工資收入分配政策的實(shí)施辦法和機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策的實(shí)施辦法，建立機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制；組織實(shí)施企業(yè)工資指導(dǎo)線和最低工資標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)工資分配實(shí)施宏觀調(diào)控。
（七）會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革，擬訂事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理規(guī)定，指導(dǎo)人才管理和開發(fā)工作。制定專業(yè)技術(shù)人員管理及職業(yè)技能人才的繼續(xù)教育規(guī)定和實(shí)施辦法，負(fù)責(zé)企事業(yè)單位管理人員繼續(xù)教育管理工作。牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革工作，負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作，負(fù)責(zé)有突出貢獻(xiàn)中青年專家、高層次人才享受政府特殊津貼專家推薦選拔工作。
（八）會(huì)同有關(guān)部門貫徹落實(shí)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策，負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置計(jì)劃的編制下達(dá)工作，負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置和教育培訓(xùn)工作，落實(shí)部分企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策，負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。
（九）負(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員綜合管理，組織實(shí)施公務(wù)員法工作。貫徹落實(shí)有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策，組織實(shí)施國家和省、市、縣政府獎(jiǎng)勵(lì)表彰制度。
（十）會(huì)同有關(guān)部門擬訂農(nóng)民工工作綜合性規(guī)定和規(guī)劃，推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。
（十一）組織實(shí)施勞動(dòng)、人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動(dòng)關(guān)系政策，完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制。落實(shí)禁止非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策。組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作，依法查處重大案件。
（十二）承辦縣人民政府和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門交辦的其他事項(xiàng)。
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