十堰市人力資源和社會保障局(網(wǎng)上辦事大廳)
(一)貫徹執(zhí)行國家、省有關(guān)人力資源和社會保障的法律法規(guī),組織起草人力資源和社會保障規(guī)范性文件。擬定并組織實施全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展政策規(guī)劃。 (二)擬定并組織實施全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃...
機構(gòu)信息
地區(qū): 茅箭區(qū)
分類: 政府機構(gòu) > 人社局
網(wǎng)址: 進(jìn)入網(wǎng)上辦事大廳
工作時間: 夏季8:30至12:00??15:00至18:00 冬季8:30至12:00??14:30至17:30
電話: 0719-8663245
地址: 十堰市人社局位于茅箭區(qū)北京中路82號?十堰市市民服務(wù)中心19樓
詳細(xì)介紹

(一)貫徹執(zhí)行國家、省有關(guān)人力資源和社會保障的法律法規(guī),組織起草人力資源和社會保障規(guī)范性文件。擬定并組織實施全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展政策規(guī)劃。

(二)擬定并組織實施全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動政策,指導(dǎo)全市人力資源市場建設(shè),促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置。

(三)負(fù)責(zé)全市促進(jìn)就業(yè)工作,擬定并組織實施統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。擬定并組織實施就業(yè)援助制度和創(chuàng)業(yè)扶持政策。牽頭擬定并組織實施高校畢業(yè)生就業(yè)政策,會同有關(guān)部門擬定全市就業(yè)補助資金使用計劃并組織實施,負(fù)責(zé)本地就業(yè)形勢分析研判、失業(yè)預(yù)測預(yù)警工作,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定。

(四)統(tǒng)籌建立覆蓋全市城鄉(xiāng)的多層次社會保障體系,擬定并組織實施全市養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及補充保險政策和標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)辦養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險業(yè)務(wù),擬定本市養(yǎng)老保險市級統(tǒng)籌辦法和全市統(tǒng)一的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)實施辦法。組織擬定全市養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及補充保險基金的管理和監(jiān)督制度,會同有關(guān)部門編制全市相關(guān)社會保險基金預(yù)決算草案,參與擬定中央、省轉(zhuǎn)移支付相關(guān)社會保險資金和市級專項資金及調(diào)劑金的分配方案,參與擬定全市相關(guān)社會保險基金投資運營政策,承擔(dān)相關(guān)社會保險基金稽核、預(yù)測預(yù)警工作,擬定應(yīng)對預(yù)案,保持相關(guān)社會保險基金總體收支平衡。會同有關(guān)部門實施我市全民參保計劃并建立統(tǒng)一的社會保險公共服務(wù)平臺。

(五)承擔(dān)市政府人才工作的綜合管理。負(fù)責(zé)全市職業(yè)能力建設(shè)工作,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)技能培訓(xùn)制度。完善職業(yè)資格制度,健全職業(yè)技能多元化評價政策。負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才和專家選拔培養(yǎng)工作,擬定并組織實施專業(yè)技術(shù)人員管理、繼續(xù)教育和博士后管理等政策。牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革,擬定吸引留學(xué)人員來我市工作、定居和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策。擬定技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵制度并組織實施。負(fù)責(zé)全市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、職業(yè)資格考試工作的組織實施和監(jiān)督管理。

(六)會同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革,按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)規(guī)范事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開招聘、聘用合同、工作人員考核獎懲等人事綜合管理工作,擬定事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工勤人員人事管理政策并組織實施。

(七)會同有關(guān)部門擬定事業(yè)單位人員工資收入分配政策,建立企事業(yè)單位人員工資決定、正常增長和支付保障機制。擬定企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。

(八)實施國家功勛榮譽制度,會同有關(guān)部門擬定全市表彰獎勵制度,綜合管理表彰獎勵工作,承擔(dān)全市評比達(dá)標(biāo)表彰工作,根據(jù)授權(quán)承辦以市委、市政府名義開展的市級表彰獎勵活動。

(九)會同有關(guān)部門擬定全市農(nóng)民工工作的綜合性政策和規(guī)劃,推動相關(guān)政策落實,協(xié)調(diào)解決重點難點問題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

(十)擬定并組織實施勞動人事爭議調(diào)解仲裁制度,擬定勞動關(guān)系政策并完善相關(guān)協(xié)商協(xié)調(diào)機制。組織實施勞動合同制度,組織落實職工工作時間、休息休假和假期制度,監(jiān)督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)政策。組織實施勞動保障監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作,依法查處重大案件。

(十一)完成上級交辦的其他任務(wù)。

(十二)有關(guān)職責(zé)分工。高校畢業(yè)生就業(yè)政策由市人力資源和社會保障局牽頭,會同市教育局等部門擬定。高校畢業(yè)生離校前的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作,由市教育局負(fù)責(zé);高校畢業(yè)生離校后的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作,由市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)。

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