樂山市五通橋區(qū)人力資源和社會保障局(簡稱區(qū)人力資源社會保障局)是樂山市五通橋區(qū)人民政府工作部門,為正科級。
區(qū)人力資源社會保障局貫徹落實黨中央、省委和市委關(guān)于人力資源和社會保障工作的方針政策和區(qū)委的決策部署,在履行職責(zé)過程中堅持和加強黨對人力資源和社會保障工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。主要職責(zé)是:
(一)貫徹執(zhí)行黨和國家人力資源和社會保障工作的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,制定全區(qū)人力資源和社會保障工作制度、辦法,擬訂全區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃并組織實施。
(二)擬訂并組織實施人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動政策,促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置。
(三)承擔(dān)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作責(zé)任,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃,完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系;組織落實就業(yè)援助制度,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定。
(四)統(tǒng)籌推進(jìn)建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會保障體系,組織實施養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險政策,貫徹落實全國統(tǒng)一的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法,組織擬訂養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險基金管理和監(jiān)督辦法,編制全區(qū)社會保險基金預(yù)決算草案,會同有關(guān)部門實施全民參保計劃并建立全區(qū)統(tǒng)一的社會保險公共服務(wù)平臺。
(五)承擔(dān)就業(yè)、失業(yè)和相關(guān)社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)責(zé)任,擬訂應(yīng)對預(yù)案,實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制。
(六)貫徹落實勞動人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動關(guān)系政策,完善勞動關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機制,組織實施勞動監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作,并依法移交案件線索。會同有關(guān)部門貫徹落實農(nóng)民工工作相關(guān)政策,協(xié)調(diào)解決重點難點問題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。
(七)牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革,擬訂專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育辦法,會同有關(guān)部門組織實施高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔、培養(yǎng)和推薦等工作。組織擬訂技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵制度。
(八)會同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革,按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)規(guī)范事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開招聘、聘用合同等人事綜合管理工作,貫徹落實事業(yè)單位人員和機關(guān)工勤人員管理政策。
(九)會同有關(guān)部門實施全國評比達(dá)標(biāo)表彰和省部級表彰等工作。
(十)會同有關(guān)部門擬訂事業(yè)單位人員工資收入分配辦法,建立區(qū)屬國有企業(yè)、事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制,貫徹落實企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。
(十一)負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)和職業(yè)健康、生態(tài)環(huán)境保護(hù)等工作。
(十二)完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他任務(wù)。
領(lǐng)導(dǎo)信息
胡世瓊
中共黨員 黨組書記、局長
主持區(qū)人力資源社會保障局全面工作。
謝 勇
中共黨員 黨組成員、副局長
負(fù)責(zé)勞動人事爭議調(diào)解仲裁、勞動關(guān)系政策、勞動合同和集體合同制度、區(qū)屬國有企業(yè)職工工資宏觀調(diào)控、農(nóng)民工工作、勞動保障監(jiān)察、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作、基層公共服務(wù)平臺建設(shè)、社會保障體系建設(shè)、企業(yè)職工退休審批(核)、工傷認(rèn)定、依法行政等工作,分管勞動關(guān)系和就業(yè)促進(jìn)股、社會保險和政策法規(guī)股、勞動人事爭議仲裁院。
謝 濤
副局長
負(fù)責(zé)事業(yè)單位人事制度改革、事業(yè)單位人員和機關(guān)工勤人員管理考核、工資福利及離退休(職)工作、城鎮(zhèn)居民增收、職稱管理、深化職稱制度改革、人事考試工作、評比達(dá)標(biāo)表彰工作、機關(guān)財務(wù)工作,社會保險基金監(jiān)管、人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、安全、環(huán)保等工作,分管事業(yè)單位人事管理股、基金監(jiān)管和規(guī)劃財務(wù)股。
黃利權(quán)
中共黨員 黨組成員、區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)中心主任
主持就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)中心工作,分管區(qū)人力資源服務(wù)中心。
張衛(wèi)兵
中共黨員 黨組成員、區(qū)社會保險事務(wù)中心主任
主持社會保險事務(wù)中心工作。
周 寧
中共黨員 黨組成員,直屬機關(guān)黨委書記
負(fù)責(zé)黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)、組織宣傳、機關(guān)效能建設(shè)、國有資產(chǎn)管理和政府采購、信訪維穩(wěn)、脫貧攻堅、駐村幫扶、機關(guān)人事、機關(guān)后勤、離退休人員管理、群團(tuán)等工作,分管局辦公室。
農(nóng)世鵬
中共黨員 黨組成員
負(fù)責(zé)協(xié)助謝勇同志分管相關(guān)工作。
劉 陽
中共黨員 正科級領(lǐng)導(dǎo)
曾云魁
中共黨員 副科級領(lǐng)導(dǎo)