平頂山市衛(wèi)東區(qū)人力資源和社會保障局

（一）貫徹執(zhí)行國家、省、市人力資源和社會保障法律、法規(guī)、政策；擬訂全區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、計劃，并組織實施和監(jiān)督檢查。
（二）擬訂全區(qū)人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置。
（三）負責全區(qū)促進就業(yè)工作；擬訂全區(qū)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃；貫徹落實各項就業(yè)扶持政策，完善公共就業(yè)服務體系和公共創(chuàng)業(yè)服務體系，建立健全就業(yè)援助制度；完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓制度。
（四）統(tǒng)籌建立覆蓋全區(qū)城鄉(xiāng)的社會保障體系；貫徹執(zhí)行城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策和標準，辦理好各項社會保險關系轉續(xù)手續(xù)；貫徹執(zhí)行機關企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險政策，會同有關部門建立和完善全區(qū)社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督制度；編制全區(qū)社會保險基金預決算草案。
（五）負責全區(qū)就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預測預警和信息引導，制定應對預案；制定全區(qū)經濟結構調整中涉及職工安置權益保障的有關辦法，保持全區(qū)就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金收支平衡。
（六）貫徹落實機關、事業(yè)單位人員工資收入分配政策；完善全區(qū)機關企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制；認真執(zhí)行機關企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。
（七）會同有關部門深化全區(qū)事業(yè)單位人事制度改革；貫徹落實事業(yè)單位人員和機關工勤人員管理政策；參與人才管理工作；落實好專業(yè)技術人員管理和繼續(xù)教育政策；負責全區(qū)職稱制度改革工作。
（八）貫徹落實軍隊轉業(yè)干部安置政策；負責部分企業(yè)軍隊轉業(yè)干部解困和穩(wěn)定工作。
（九）負責全區(qū)政府機關公務員綜合管理，貫徹落實有關人員調配政策和特殊人員安置政策，會同有關部門組織落實國家榮譽制度，擬訂政府獎勵制度。
（十）會同有關部門負責全區(qū)農民工工作，推動農民工相關政策的落實，協(xié)調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。
（十一）貫徹落實勞動、人事爭議調解仲裁制度和勞動關系政策，完善勞動關系協(xié)調機制；組織實施勞動保障監(jiān)察，協(xié)調勞動者維權工作，依法查處重大案件。
（十二）承辦區(qū)政府交辦的其他事項。

 班子分工：

劉建國：黨組書記、局長，主持人社局全面工作。

姚  洲：黨組成員、副局長，負責事業(yè)單位人事管理、黨務政務公開、紀檢監(jiān)察、政風行風評議等工作。分管局辦公室、人事股。

高凱棟：黨組成員、副局長，負責就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、農民工、高校畢業(yè)生、失業(yè)保險、工資福利等工作。分管就業(yè)促進工作辦公室、人才交流中心、失業(yè)保險中心、工資福利股。

姚  彩：黨組成員、副局長，負責勞動保障監(jiān)察、法制建設、安全生產、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險等工作。分管勞動保障監(jiān)察大隊、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險中心、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險中心。

          王伯果：副主任科員，負責政務服務、勞動人事爭議仲裁、工傷認定、信訪穩(wěn)定、社?；鸨O(jiān)管、社?？?、征兵、計劃生育、基層減負、掃黑除惡、新冠肺炎疫情防控、部門包村包社區(qū)等工作。分管黨政便民服務中心、勞動人事爭議仲裁院。