海北州人力資源和社會保障局

根據(jù)《中共青海省委辦公廳青海省人民政府辦公廳關于印發(fā)〈海北州州縣政府職能轉變和機構改革方案〉的通知》（青辦發(fā)〔2015〕20號）和《中共海北州委海北州人民政府關于州政府機構設置的通知》（北委〔2015〕76號），設立海北州人力資源和社會保障局，為州政府工作部門。

內(nèi)設機構：辦公室、公務員管理科（軍官轉業(yè)安置辦公室）、事業(yè)單位人事管理科、養(yǎng)老失業(yè)保險科、就業(yè)促進與人力資源市場科、工資福利與勞動關系管理科、醫(yī)療工傷生育保險科、規(guī)劃統(tǒng)計與基金監(jiān)督科（掛調(diào)解仲裁管理科牌子）。

二、主要職責

（一）認真貫徹執(zhí)行國家和省人力資源和社會保障方針政策和法律法規(guī)，擬訂人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃計劃，并組織實施和監(jiān)督檢查。

（二）擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策，指導建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置。

（三）負責促進就業(yè)工作。擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃，完善公共就業(yè)服務體系，組織實施就業(yè)援助制度、職業(yè)資格制度和職業(yè)培訓制度，會同有關部門擬訂高技能人才、農(nóng)村牧區(qū)實用人才培養(yǎng)和激勵政策。組織實施促進高校畢業(yè)生就業(yè)政策。負責勞務派遣經(jīng)營許可和臺港澳人員州內(nèi)就業(yè)許可審批工作。

（四）統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。組織實施城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策標準、社會保險關系轉續(xù)辦法、基礎養(yǎng)老金統(tǒng)籌辦法和機關企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險政策。會同有關部門管理和監(jiān)督社會保險及其補充保險基金。

（五）負責就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調(diào)解和控制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。

（六）會同有關部門組織實施機關事業(yè)單位人員工資收入分配、工資正常增長與支付保障、福利和離退休政策。

（七）會同有關部門指導事業(yè)單位人事制度改革，擬訂事業(yè)單位人員和機關工勤人員管理辦法并組織實施，參與人才管理工作，組織實施專業(yè)技術人員管理和繼續(xù)教育工作，推進職稱制度改革工作，負責專業(yè)技術人才選拔和培養(yǎng)工作。

（八）會同有關部門組織落實軍隊轉業(yè)干部安置政策和安置計劃，負責自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部管理服務工作。

（九）負責行政機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員綜合管理工作，會同有關部門組織實施國家榮譽制度和政府獎勵制度。

（十）推動農(nóng)民工相關政策的落實，協(xié)調(diào)解決重點難點問題，維護農(nóng)民工合法權益。

（十一）推動勞動、人事爭議調(diào)解仲裁制度，完善勞動關系協(xié)調(diào)機制，負責特殊工時審批管理工作，維護勞動者權益，監(jiān)督執(zhí)行消除非法使用童工政策和女工，未成年工的特殊勞動保護政策，組織實施勞動監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動者維權工作，依法查處違反勞動法律、法規(guī)的案件。

（十二）負責引進國外智力工作和外國專家管理工作。

（十三）承辦州政府交辦的其他事項。

海北州醫(yī)療保險管理局：依據(jù)海北州機構編制委員《關于在海北州醫(yī)療保險管理局掛海北州城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險管理辦公室牌子的通知》（北機編〔2011〕23號）文件，主要職責是：負責州級機關，州屬企、事業(yè)單位，省駐州單位州級醫(yī)療保險基金的統(tǒng)籌和管理工作；負責對全州醫(yī)療保險信息網(wǎng)絡指導監(jiān)控和醫(yī)療保險基金的統(tǒng)計匯總工作。

海北州社會保險事業(yè)管理局：依據(jù)海北州機構編制委員《關于成立州和縣社會保險事業(yè)管理局的批復》（北編字〔91〕第16號）文件，其主要職責是：負責城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險、工傷保險“四項保險”的業(yè)務政策宣傳與指導；參保登記、申報核定、保險費征繳，個人賬戶管理社保業(yè)務檔案管理。

海北州勞動保障監(jiān)察支隊：依據(jù)海北州機構編制委員會《關于成立海北州勞動保障監(jiān)察支隊的批復》(北機編〔2001〕047號)文件，其主要職責是：依照法律、法規(guī)，規(guī)章和政策規(guī)定，督促用人單位貫徹執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)，對用人單位進行監(jiān)察檢查，并依法糾正和查處違法行為；監(jiān)督勞動合同的訂立和履行情況，監(jiān)督檢查用人單位招聘用人及個體經(jīng)營組織用工行為、支付勞動者的工資、勞動者工作時間及用人單位和勞動者繳納社會保險費的執(zhí)行情況。

海北州勞動人事爭議仲裁院：依據(jù)海北州機構編制委員會《關于海北州勞動爭議仲裁委員會辦公室更名為海北州勞動人事爭議仲裁院的批復》(北機編〔2014〕2號)文件，其主要職責是：貫徹執(zhí)行國家有關法律法規(guī)，負責勞動人事爭議方面的法律法規(guī)及政策的宣傳咨詢工作；受理有關勞動人事爭議案件，組織仲裁庭，調(diào)解仲裁勞動人事爭議；負責全州勞動人事爭議仲裁人員資格認定、申報工作，并承擔相關管理服務工作;指導縣級調(diào)解組織進行勞動人事爭議調(diào)解工作；協(xié)助處理與勞動人事爭議有關的群體性突發(fā)事件；承辦州人力資源和社會保障局交辦的其他工作。

海北州勞動保障監(jiān)察舉報投訴電話：

海北州勞動保障監(jiān)察支隊 0970-8646293

門源縣勞動保障監(jiān)察大隊 0970-8613875

祁連縣勞動保障監(jiān)察大隊 0970-8672962

剛察縣勞動保障監(jiān)察大隊 0970-8653307

海晏縣勞動保障監(jiān)察大隊 0970-8631020