1、辦公室

主要職能：

聯 系 人： 夏 黎

2、高新技術科
主要職能：
擬訂相關領域高新技術發(fā)展的規(guī)劃和計劃，組織開展相關領域技術發(fā)展需求分析，提出任務并監(jiān)督實施，推動關鍵技術攻關。提出相關領域平臺、基地規(guī)劃布局并組織實施。擬訂市基礎研究規(guī)劃、計劃和標準并組織實施，協調市基礎研究和應用基礎研究，研究提出工作任務并監(jiān)督實施。提出科研條件保障規(guī)劃建議并監(jiān)督實施，推進科技資源和科學數據開放共享。
聯系電話： 0779-2024251
聯 系 人： 藍慶毅

3、發(fā)展規(guī)劃與監(jiān)督管理科
主要職能：
承擔推進市創(chuàng)新體系和科技體制改革工作，組織開展普法宣傳、教育培訓，提出激勵企業(yè)技術創(chuàng)新的政策建議。擬訂科研機構改革發(fā)展與布局的規(guī)劃和計劃并監(jiān)督實施，組織開展科研機構創(chuàng)新績效管理。承擔科技軍民融合發(fā)展、科技安全和科技保密相關工作。承擔市國防動員委員會科技動員辦公室日常工作。承擔綜合性調研和重要文件的起草，組織實施軟科學研究計劃。
擬訂科技創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和改革措施并組織實施，組織開展技術預測，承擔市重大科技決策咨詢制度運行相關工作。實施市創(chuàng)新調查制度，承擔科技統(tǒng)計相關工作。承擔建立市科技管理平臺和科研項目資金協調、評估、監(jiān)管機制相關工作，協調提出科技資源合理配置的政策措施建議。承擔市財政科技計劃（專項、基金等）協調管理工作，建設管理市科技管理信息系統(tǒng)，指導項目管理專業(yè)機構建設，實施市科技報告制度。會同有關方面研究提出市科技重大專項布局規(guī)劃建議，擬訂科技重大專項實施辦法，審核實施計劃，提出綜合平衡、方案調整和相關配套政策建議，跟蹤和監(jiān)督實施，協調解決重大問題。負責本部門預算相關工作。
擬訂社會發(fā)展領域科技創(chuàng)新的規(guī)劃和政策，提出重大任務并監(jiān)督實施，推動重大關鍵技術攻關。促進生物技術發(fā)展及產業(yè)化，推動綠色技術創(chuàng)新，開展科技應對氣候變化工作。承擔科技監(jiān)督評價體系建設和科技評估管理相關工作，提出科技評價機制改革的政策措施建議并監(jiān)督實施，開展科技評估評價和監(jiān)督檢查工作。承擔科研誠信建設工作。
聯系電話： 0779-2026148
聯 系 人： 郭芳竹

4、成果轉化與對外交流合作科
主要職能：
承擔市技術轉移體系工作，提出科技成果轉移轉化及產業(yè)化、促進產學研深度融合、科技知識產權創(chuàng)造的相關政策措施建議，推動科技服務業(yè)、技術市場和科技中介組織發(fā)展。承擔區(qū)域科技創(chuàng)新體系建設工作。指導市自主創(chuàng)新示范區(qū)、高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)等建設。擬訂全市科學普及和科學傳播的規(guī)劃、計劃。擬訂科技對外交往、科技交流及創(chuàng)新能力開放合作的規(guī)劃、計劃和措施并推動落實，實施“一帶一路”科技創(chuàng)新合作行動計劃，協調推進大科學計劃和大科學工程。承擔涉港澳臺科技合作與交流事宜。
擬訂外國專家管理辦法，推動建立外國科學家、團隊吸引集聚機制和外國專家聯系服務機制，承擔外國專家服務工作。擬訂引進國內外智力規(guī)劃和計劃并組織實施，擬訂出國（境）培訓總體規(guī)劃和年度計劃并監(jiān)督實施，組織實施重點出國（境）培訓項目。提出科技人才隊伍建設規(guī)劃和政策建議，承擔人才分類管理中相關科技人才計劃的組織實施工作，推動高端科技創(chuàng)新人才隊伍建設。組織實施科技智庫等工作。
聯系電話： 0779-2028177
聯 系 人： 黃宇

5、機關黨組織
主要職能：
負責機關和直屬單位的黨群工作
聯系電話：0779-2030065
聯 系 人：吳 敏